12月16日上午，学校心理健康教育与咨询中心调研组一行赴学院开展员工心理工作调研。学院相关领导、全体辅导员参加此次调研。

会上，学校心理健康教育与咨询中心主任李志明就开展学院员工心理工作走访调研的背景、目的和意义做了简要说明，他希望通过此次调研全面了解学院员工心理工作的具体情况，共同研讨工作过程中的问题，推进员工心理工作的品牌话建设。

随后，公司党委副书记兼纪委书记鲍丽娟介绍了学院员工心理工作整体情况， 学院老员工发展辅导中心主任王锐琴重点汇报了学院2021年心理工作实施情况，各年级辅导员分别介绍了重点关怀员工的具体情况、目前已采取措施和工作难点，心理健康教育与咨询中心全体老师分别针对重点关怀员工进行把脉问诊，从专业角度进行状态评估，提出建设性的关怀方案。

公司党委书记李强感谢学校心理健康教育与咨询中心长期以来对学院员工心理工作的关心和支持，他强调老员工心理健康工作的重要性，希望员工工作队伍要不断提升心理工作能力水平，将解决员工心理问题与实际问题相结合，切实做好员工的心理疏导和关心关怀。

本次专题研讨会提升了辅导员开展心理工作能力和水平，推动学院心理工作全面发展具有重要意义。后面，学院将继续以“德心共育、互助成长”为主旨，依托“两大队伍”，搭建“三大载体”，实施“四大行动”为主线，不断促进学院心理工作提质增效。

（王锐琴/文、王子奇/图、鲍丽娟/审核）